OVER ONS
Bij ACTI Inzetbaarheid gaan we een stap verder.
Wij combineren diepgaande kennis en jarenlange ervaring op het gebied van duurzame inzetbaarheid en HR met innovatieve, slimme strategieën. Het is niet alleen wat we weten, maar hoe we dat toepassen, dat ons onderscheidt. Onze aanpak garandeert niet alleen waardevolle inzichten, maar ook de best mogelijke oplossingen die uw organisatie naar het volgende niveau tillen.
Maar daar stopt het niet
Wij gaan verder dan alleen advies. Samen met u realiseren we oplossingen en streven we naar het hoogst mogelijke resultaat. Met ACTI Inzetbaarheid haalt u niet zomaar een partner in huis, maar een drijvende kracht achter het succes van uw organisatie. Daarom is onze belofte:
Het ontstaan van ACTI inzetbaarheid
ACTI Inzetbaarheid is opgericht door Erwin van der Zanden, een doorgewinterde HR-expert met meer dan 30 jaar ervaring. Bij de start van zijn adviesbureau zag hij dat de snelle veranderingen in de maatschappij en economie vragen om een nieuwe manier van denken en handelen. Een benadering gericht op het bevorderen van de duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
Dagelijks ervaart hij hoe belangrijk het is voor organisaties om de inzetbaarheid van hun medewerkers te optimaliseren, bijvoorbeeld vanwege de toenemende behoefte aan wendbaarheid en de krappe arbeidsmarkt. Het is zijn missie om organisaties te helpen de juiste dingen juist te doen, zodat medewerkers en werkgevers niet alleen vandaag, maar ook in de toekomst succesvol kunnen zijn.
Erwin van der Zanden RCDI®
Zijn antwoord op de vraag ‘waar en hoe te beginnen met duurzame inzetbaarheid?’
De I MOVE® methode. Uniek in zijn soort, biedt deze tool duidelijke inzichten en een scherpe focus, waarmee het zowel werkgevers als werknemers ontzorgt.
“Met de I MOVE® Is optimale inzetbaarheid voor iedereen binnen handbereik.”
KLAAR OM UW ORGANISATIE TE TRANSFORMEREN?
Investeer in de duurzame inzetbaarheid van uw medewerkers en neem vandaag nog contact met ons op. Bij ACTI Inzetbaarheid geloven we dat sterke mensen de basis vormen van een wendbare organisatie.
Inzetbaarheid
